第2种观点： 一、成都社保已缴满15年怎么办依据国家的相关，养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上，方可按月领取基本养老保险金。因此，社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。一般情况，社保的缴纳时间越长、缴费越多，将来退休后领的养老金也是会越多的。按照国家相关要求，凡不到国家法定退休年龄者，均可参加企业职工基本养老保险。但是，达到退休年龄而缴费不满15年者，不能按月领取基本养老保险金。参加基本养老保险后因故中途中断缴费的，其中断期间不能补缴，以后可以继续缴费。其中断缴费前所缴保险费不会作废，社保机构已作封存，中断缴费前后所缴养老保险费可合并计算。二、社保缴费基数社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。
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第2种观点： 一、成都社保已缴满15年怎么办依据国家的相关，养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上，方可按月领取基本养老保险金。因此，社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。一般情况，社保的缴纳时间越长、缴费越多，将来退休后领的养老金也是会越多的。按照国家相关要求，凡不到国家法定退休年龄者，均可参加企业职工基本养老保险。但是，达到退休年龄而缴费不满15年者，不能按月领取基本养老保险金。参加基本养老保险后因故中途中断缴费的，其中断期间不能补缴，以后可以继续缴费。其中断缴费前所缴保险费不会作废，社保机构已作封存，中断缴费前后所缴养老保险费可合并计算。二、社保缴费基数社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。
第3种观点： 法律主观：近来有许多人都对 成都 市 社保 缴费基数与比例的法律规定比较感兴趣，但其实大多数人对成都市社保缴费基数与比例的法律规定都不太了解， 小编为大家整理了相关资料，希望可以给大家带来帮助。 一、成都社保缴费基数与比例 (一)比例 养老保险 ： 公司 缴16%，个人缴8%; 失业保险 ：公司缴0.6%，个人缴0.4%; 工伤 保险：公司缴根据行业确定基准费率，实际费率为(基准费率+浮动费率)×0.5，个人不缴; 生育保险 ：公司缴0.8%，个人不缴; 医疗保险 ：公司缴6.5%，个人缴2%。 (二)基数 养老保险缴费基数 缴费工资上限和下限标准，分别按2018年度全省城镇全部单位就业人员 平均工资 的300%和50%执行。(上限：16179元、下限：2697元) 医疗保险、失业保险、工伤保险和 生育 保险缴费基数 缴费工资上限和下限标准，分别按2018年度全省城镇全部单位就业人员平均工资的300%和60%执行。(上限：16179元、下限：3236元)。 二、成都社保异地转移流程 1、参保人员在成都按规定建立社保关系和缴费后，由用人单位或参保人员向成都参保地社保经办机构提出社保关系转移接续的书面申请。 2、成都参保地社保经办机构在15个工作日内，审核申请，对符合本办法规定条件的，同意接收，并向原社保关系所在地提供相关信息;对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。 3、原社保关系所在地社保经办机构在15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。 4、成都参保地经办机构在收到参保人员原社保经办机构转移的社保关系和资金后，办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。 上面的内容就是小编依据我国现行相关 法律法规 对成都市社保缴费基数与比例的法律规定做出了详细介绍。如果您对以上内容有疑问，可以咨询相关网站或者部门!如果您还有其他疑问，欢迎到进行在线咨询，这里有专业律师为您服务。
第1种观点： 一、成都社保已缴满15年怎么办依据国家的相关，养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上，方可按月领取基本养老保险金。因此，社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。一般情况，社保的缴纳时间越长、缴费越多，将来退休后领的养老金也是会越多的。按照国家相关要求，凡不到国家法定退休年龄者，均可参加企业职工基本养老保险。但是，达到退休年龄而缴费不满15年者，不能按月领取基本养老保险金。参加基本养老保险后因故中途中断缴费的，其中断期间不能补缴，以后可以继续缴费。其中断缴费前所缴保险费不会作废，社保机构已作封存，中断缴费前后所缴养老保险费可合并计算。二、社保缴费基数社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。
第2种观点： 2021成都市社保个人缴费标准如下：1、养老保险：（1）55%缴费档次：缴费金额为635.00；（2）60%缴费档次：缴费金额为692.60；（3）80%缴费档次：缴费金额为923.60；（4）100%缴费档次：缴费金额为1154.40；（5）150%缴费档次：缴费金额为1731.60；（6）200%缴费档次：缴费金额为2309.00；（7）250%缴费档次：缴费金额为2886.20；（8）300%缴费档次：缴费金额为3463.40；2、基本医疗+大病互助（8.9%+0.6%）：缴费金额：438.71（411+27.71）。社保其实就是我们所说的社会保险，它是社会保障体系的重要组成部分。是指丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失而提供的一种收入和补偿制度。社会保险具体包括基本养老保险制度、基本医疗保险制度、工伤保险制度、工伤保险制度、生育保险制度等五项，人们统称为五险。社会保险主要有三个功能：1、为稳定社会生活的功能；2、为再分配的功能；3、为促进社会经济发展的功能。【法律法规】《中华人民共和国社会保险法》第五十 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
第3种观点： 一、成都社保已缴满15年怎么办依据国家的相关，养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上，方可按月领取基本养老保险金。因此，社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。一般情况，社保的缴纳时间越长、缴费越多，将来退休后领的养老金也是会越多的。按照国家相关要求，凡不到国家法定退休年龄者，均可参加企业职工基本养老保险。但是，达到退休年龄而缴费不满15年者，不能按月领取基本养老保险金。参加基本养老保险后因故中途中断缴费的，其中断期间不能补缴，以后可以继续缴费。其中断缴费前所缴保险费不会作废，社保机构已作封存，中断缴费前后所缴养老保险费可合并计算。二、社保缴费基数社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。
第1种观点： 一、成都社保已缴满15年怎么办依据国家的相关，养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上，方可按月领取基本养老保险金。因此，社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。一般情况，社保的缴纳时间越长、缴费越多，将来退休后领的养老金也是会越多的。按照国家相关要求，凡不到国家法定退休年龄者，均可参加企业职工基本养老保险。但是，达到退休年龄而缴费不满15年者，不能按月领取基本养老保险金。参加基本养老保险后因故中途中断缴费的，其中断期间不能补缴，以后可以继续缴费。其中断缴费前所缴保险费不会作废，社保机构已作封存，中断缴费前后所缴养老保险费可合并计算。二、社保缴费基数社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。
第2种观点： 一、成都社保已缴满15年怎么办依据国家的相关，养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上，方可按月领取基本养老保险金。因此，社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。一般情况，社保的缴纳时间越长、缴费越多，将来退休后领的养老金也是会越多的。按照国家相关要求，凡不到国家法定退休年龄者，均可参加企业职工基本养老保险。但是，达到退休年龄而缴费不满15年者，不能按月领取基本养老保险金。参加基本养老保险后因故中途中断缴费的，其中断期间不能补缴，以后可以继续缴费。其中断缴费前所缴保险费不会作废，社保机构已作封存，中断缴费前后所缴养老保险费可合并计算。二、社保缴费基数社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。
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第2种观点： 一、成都社保已缴满15年怎么办依据国家的相关，养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上，方可按月领取基本养老保险金。因此，社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。一般情况，社保的缴纳时间越长、缴费越多，将来退休后领的养老金也是会越多的。按照国家相关要求，凡不到国家法定退休年龄者，均可参加企业职工基本养老保险。但是，达到退休年龄而缴费不满15年者，不能按月领取基本养老保险金。参加基本养老保险后因故中途中断缴费的，其中断期间不能补缴，以后可以继续缴费。其中断缴费前所缴保险费不会作废，社保机构已作封存，中断缴费前后所缴养老保险费可合并计算。二、社保缴费基数社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。
第3种观点： 法律主观：近来有许多人都对 成都 市 社保 缴费基数与比例的法律规定比较感兴趣，但其实大多数人对成都市社保缴费基数与比例的法律规定都不太了解， 小编为大家整理了相关资料，希望可以给大家带来帮助。 一、成都社保缴费基数与比例 (一)比例 养老保险 ： 公司 缴16%，个人缴8%; 失业保险 ：公司缴0.6%，个人缴0.4%; 工伤 保险：公司缴根据行业确定基准费率，实际费率为(基准费率+浮动费率)×0.5，个人不缴; 生育保险 ：公司缴0.8%，个人不缴; 医疗保险 ：公司缴6.5%，个人缴2%。 (二)基数 养老保险缴费基数 缴费工资上限和下限标准，分别按2018年度全省城镇全部单位就业人员 平均工资 的300%和50%执行。(上限：16179元、下限：2697元) 医疗保险、失业保险、工伤保险和 生育 保险缴费基数 缴费工资上限和下限标准，分别按2018年度全省城镇全部单位就业人员平均工资的300%和60%执行。(上限：16179元、下限：3236元)。 二、成都社保异地转移流程 1、参保人员在成都按规定建立社保关系和缴费后，由用人单位或参保人员向成都参保地社保经办机构提出社保关系转移接续的书面申请。 2、成都参保地社保经办机构在15个工作日内，审核申请，对符合本办法规定条件的，同意接收，并向原社保关系所在地提供相关信息;对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。 3、原社保关系所在地社保经办机构在15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。 4、成都参保地经办机构在收到参保人员原社保经办机构转移的社保关系和资金后，办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。 上面的内容就是小编依据我国现行相关 法律法规 对成都市社保缴费基数与比例的法律规定做出了详细介绍。如果您对以上内容有疑问，可以咨询相关网站或者部门!如果您还有其他疑问，欢迎到进行在线咨询，这里有专业律师为您服务。
第1种观点： 一、成都社保已缴满15年怎么办依据国家的相关，养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上，方可按月领取基本养老保险金。因此，社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。一般情况，社保的缴纳时间越长、缴费越多，将来退休后领的养老金也是会越多的。按照国家相关要求，凡不到国家法定退休年龄者，均可参加企业职工基本养老保险。但是，达到退休年龄而缴费不满15年者，不能按月领取基本养老保险金。参加基本养老保险后因故中途中断缴费的，其中断期间不能补缴，以后可以继续缴费。其中断缴费前所缴保险费不会作废，社保机构已作封存，中断缴费前后所缴养老保险费可合并计算。二、社保缴费基数社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。
第2种观点： 一、成都社保已缴满15年怎么办依据国家的相关，养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上，方可按月领取基本养老保险金。因此，社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。一般情况，社保的缴纳时间越长、缴费越多，将来退休后领的养老金也是会越多的。按照国家相关要求，凡不到国家法定退休年龄者，均可参加企业职工基本养老保险。但是，达到退休年龄而缴费不满15年者，不能按月领取基本养老保险金。参加基本养老保险后因故中途中断缴费的，其中断期间不能补缴，以后可以继续缴费。其中断缴费前所缴保险费不会作废，社保机构已作封存，中断缴费前后所缴养老保险费可合并计算。二、社保缴费基数社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。
第3种观点： 一、成都自己买社保怎么办理没有在企业单位工作的人员在成都想要个人自己缴纳社保，需要以灵活就业人员身份办理社保费用缴纳，并按照规定的缴费基数及比例缴纳。1、办理条件：(1)、年满16周岁的本市户籍人员,未参加职工基本养老保险，或职工基本养老保险处于中断缴费状态。(2)、年满60周岁后户籍从市域外迁入本市的，须满三年才能办理初次参保。符合上述条件的人员，未办理过基本养老金领取手续。2、办理所需资料：(1)、本人户口簿。(2)、就居民身份证。3、办理地点：本人户籍所属地的区(市)县社保经办机构服务大厅，及其指定的乡镇(街道)、村(社区)基层劳动就业和社会保障服务中心(站)。4、办理时间：工作日9:00-12:00、13:00-17:00。5、办理流程：办理人在排号机领取“个人办理社会保险登记”业务号后至指定窗口办理。二、成都社保初始密码是什么社保卡的初始密码为123456。社保卡密码是消费用卡的重要安全保证，参保人领取新卡后，须及时持卡到社会保障卡综合服务窗口、定点医疗机构修改密码。在使用过程中可以随时持卡修改自己的密码。社会保障卡的金融功能密码在启用金融功能时自行设定。三、拿到社保卡怎么看病必须带社保卡、医保手册、病历手册到选定的定点医疗机构就医。即就医时要使用社保卡进行挂号，收费时同样使用社保卡进行实时结算。参保人员未持卡就医的，当次的医疗费用医疗保险基金不予报销。如部分医院有自己的就诊卡，参保人员持社保卡首次就医时，应先办理就诊卡和社保卡的关联手续，再持社保卡就医。两卡关联后再就医的，参保人员只需持社保卡就医而无须再持就诊卡。院内就诊卡只为非参保人员提供服务。
第1种观点： 成都社保缴费流程包括单位填写申请、工作人员审批、经办出具缴费单等步骤。网上缴费需参保人注册、使用社保卡号查询密码登录、进入缴费管理后生成缴费单并进行支付。养老保险缴费比例为单位16%,个人8%;医疗保险缴费比例为单位6.5%,个人2%;失业保险缴费比例为单位0.6%,个人0.4%;生育保险缴费比例为单位0.8%,个人不需缴纳;工伤保险缴费比例为单位0.2%-1.9%,个人不需缴纳。法律分析成都社保的缴费流程是什么?缴费步骤如下:1. 单位填写社会保险费补缴申请表格,提交给工作人员进行初审和复核;2. 由工作人员对申请进行审批,同意后办理职工各险种的补缴业务;3. 经办人员出具托收或现金/支票单据,完成缴费流程。网上缴费1、参保人使用身份证号码或社保卡号在成都市人力资源和社会保障局的个人服务界面完成注册。输入身份证号、社保号、社保查询密码与本人参保信息比对-比对成功-设置登录用户名和密码-输入本人手机号码接收验证码-完成注册。2、点击“社会保障卡网上服务”使用社保卡号可查询密码登录。3、点击我的缴费管理-个体正常缴费-输入交费的起止时间-勾选养老保险缴费和医疗保险缴费档次-生成缴费单。4、生成缴费单后确生成的订单，确认无误后进行提交，登录自己的网上银行并支付就完成了个人社保缴费支付了。二、成都社保缴费比例1、养老保险：单位缴纳16%/12%，个人缴纳8%;2、医疗保险：单位缴纳6.5%，个人缴纳2%;3、失业保险：单位缴纳0.6%，个人缴纳0.4%;4、生育保险：单位缴纳0.8%，个人不需缴纳;5、工伤保险：单位缴纳0.2%-1.9%，个人不需缴纳。养老保险：最低2388元、最高17908元医疗保险：最低3255元、最高16274元大病医疗保险：最低3255元、最高16274元生育保险：最低3255元、最高16274元失业保险：最低3255元、最高16274元工伤保险：工伤保险是根据行业确定基准费率，实际费率为(基准费率+浮动费率)×0.7。拓展延伸根据我国《社会保险法》和《社会保险费征缴暂行条例》，用人单位和参保人员应当按时足额缴纳社会保险费。为方便缴费，成都市社会保险局推出了社保网上缴费系统。根据该系统，缴费人可以通过互联网或手机APP完成社保缴费。具体步骤如下：1. 登录成都市社会保险局官方网站或下载成都市社会保险局手机APP；2. 进入“社保缴费”模块，按照页面提示进行缴费；3. 选择缴费险种和缴费基数；4. 填写缴费人信息，包括姓名、身份证号码、银行卡号等；5. 选择缴费方式，可以选择银行缴费或网上银行缴费；6. 确认缴费信息无误后，选择支付方式，可以选择现金、银行卡、支付宝等；7. 缴纳缴费费用；8. 登录系统，查看缴费记录。需要注意的是，缴费人应按时足额缴纳社会保险费，以免产生滞纳金和罚款。同时，缴费人应保管好缴费凭证，以备后续查询和处理。结语成都社保缴费流程包括单位填写社会保险费补缴申请表格、工作人员审批、经办人员出具缴费单等步骤。网上缴费则需要参保人完成注册、登录、查询密码、生成缴费单等操作。缴费比例为养老保险单位缴纳16%/12%，个人缴纳8%；医疗保险单位缴纳6.5%，个人缴纳2%；失业保险单位缴纳0.6%，个人缴纳0.4%；生育保险单位缴纳0.8%，个人不需缴纳；工伤保险单位缴纳0.2%-1.9%，个人不需缴纳。法律依据中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及补贴等组成。中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第二章 基本养老保险 第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由承担。基本养老保险基金出现支付不足时，给予补贴。
第2种观点： 2023年成都社保缴费标准已经出台，其中职工基本养老保险缴费比例为8%，机关事业单位和企业退休人员缴费比例为20%。根据成都市人社局发布的信息，2023年成都的社保缴费标准已经出台。具体来说，职工基本养老保险缴费比例为8%，其中个人缴费比例为4%，单位缴费比例为4%。职工基本医疗保险缴费比例为10%，其中个人缴费比例为5%，单位缴费比例为5%。失业保险缴费比例为0.5%，其中个人缴费比例为0.2%，单位缴费比例为0.3%。工伤保险、生育保险的比例不变。而对于机关事业单位和企业退休人员来说，其养老保险的缴费比例为20%，其中个人缴费比例为8%，单位缴费比例为12%。需要注意的是，以上的缴费标准仅针对成都市范围内的居民，各地的社保缴费标准可能会有所不同。如果一些单位和个人不能及时缴费怎么办？如果单位或者个人不能及时缴纳社保费用，需要及时补缴。补缴的具体操作可以前往当地社保机构咨询相关流程和具体标准。对于未及时缴纳社保费用的单位或个人，社保机构也会进行相应的监管和处罚，具体包括暂停享受社保待遇、罚款等。社保缴费是每位居民的义务，也是保障个益的重要手段。各地社保缴费标准可能会有所不同，需要居民及时了解并按照规定进行缴纳。同时，如果出现缴费问题需要及时解决，以免影响自己的权益和待遇享受。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第二十三条 职工基本养老保险费率由用人单位和职工个人按月缴纳；机关事业单位和企业事业单位退休人员个人养老保险费率由本人按月缴纳，单位挂账后按月划拨给社会保险经办机构。
第3种观点： 一、成都单位缴纳社保流程1、首先保证公司是合法经营企业;2、到公司所在地的劳动和社会保障局备案，领取公司编号;3、新员工入社，与员工签订正式劳动合同;4、根据员工身份的不同(本地城镇、本地农村、外来城镇、外来农村等)准备好签合同所需要的资料，如就业证、失业证、就业指导手册等，有些此资料有些城市不需要，具体可咨询当地劳动部门;5、带好以上资料及备案花名册、招用人员登记表、劳动合同等先到劳动部门备案;6、社保备案;此上两程序有些城市是可以直接登录劳动局网站，企业自行办理登记的;7、一般从次月开始，缴纳前一月份和扣费当月的保险;8、缴费成功后的下一自然月，到社保处办理社保卡。二、成都新社保卡办理方法1、单位代办经办人持单位介绍信在网点批量领取登记表据了解，单位代办主要适用人群为参保单位在职职工及(离)退休人员，在校在册学生、托幼机构在园幼儿。由单位经办人在单位参保所在地社保卡服务网点办理。在办理流程上，由社保卡服务网点通知单位经办人，单位经办人凭借单位介绍信、有效身份证件原件及复印件批量领取《成都市社会保障卡申办登记表》，组织本单位人员核实、填写。参保申办人在核实填写时，需注意《成都市社会保障卡申办登记表》要粘贴申办人有效身份证件复印件一份;同时，《成都市社会保障卡申办登记表》上未打印照片或需替换的，申办人须粘贴一张二寸近期正面免冠、深色上衣、白色背景彩色证件照。单位经办人将单位申办登记表检查核实并汇总后，交社保卡服务网点。接到领取通知后，在受理申办的社保卡服务网点领取新社保卡。2、个人申办两类人群办理地点不同需持个人有效身份证件个人申办针对不同的适用人群分成两种情况，主要是在办理地点上有所区别。具体而言，城镇职工个体参保人员和未由单位代办的离(退)休人员，其办理地点在已公布的就近的街道(乡镇)、社区(村)劳动就业社会保障服务中心(站)或其他指定的社保卡服务网点。参加城乡居民养老保险的参保人员和参加城乡居民基本医疗保险的成年居民和散居儿童，其办理地点在已公布的户籍所在街道(乡镇)、社区(村)劳动就业社会保障服务中心(站)或其他指定的社会保障卡服务网点。申办人需持本人有效身份证件原件到办理地点领取《成都市社会保障卡申办登记表》并核对、填写。同时，登记表需粘贴申办人有效身份证件复印件一份;登记表上未打印照片或需替换的，申办人须粘贴一张二寸近期正面免冠、深色上衣、白色背景彩色证件照。接到领取通知后，申办人需持本人有效身份证件原件在受理申办办理地点领取新社保卡。3、委托代办需申办人本人及代办人身份证件据了解，长期在外工作、生活的人员，行动不便的老年人、残疾人可由本人委托他人代办;未满十六周岁的未成年人和其他不具有完全民事行为能力的个人应由监护人代办。在办理地点和办理流程上主要参照个人申办的两种使用人群的相关情况申办。其中，在申办所需材料上除申办人本人有效身份证件原件外，还需代办人或监护人有效身份证原件及复印件。同时，申办所需有效身份证件包括居民身份证(未满十六周岁的未成年人可提供含申办人及监护人的居民户口簿)、港澳居民来往内地通行证、居民来往通行证、护照、外国人永久居留证等。
第1种观点： 一、成都社保已缴满15年怎么办依据国家的相关，养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上，方可按月领取基本养老保险金。因此，社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。一般情况，社保的缴纳时间越长、缴费越多，将来退休后领的养老金也是会越多的。按照国家相关要求，凡不到国家法定退休年龄者，均可参加企业职工基本养老保险。但是，达到退休年龄而缴费不满15年者，不能按月领取基本养老保险金。参加基本养老保险后因故中途中断缴费的，其中断期间不能补缴，以后可以继续缴费。其中断缴费前所缴保险费不会作废，社保机构已作封存，中断缴费前后所缴养老保险费可合并计算。二、社保缴费基数社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。
第2种观点： 一、成都社保已缴满15年怎么办依据国家的相关，养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上，方可按月领取基本养老保险金。因此，社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。一般情况，社保的缴纳时间越长、缴费越多，将来退休后领的养老金也是会越多的。按照国家相关要求，凡不到国家法定退休年龄者，均可参加企业职工基本养老保险。但是，达到退休年龄而缴费不满15年者，不能按月领取基本养老保险金。参加基本养老保险后因故中途中断缴费的，其中断期间不能补缴，以后可以继续缴费。其中断缴费前所缴保险费不会作废，社保机构已作封存，中断缴费前后所缴养老保险费可合并计算。二、社保缴费基数社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。
第3种观点： 成都市社保断缴半年后仍可继续缴纳,但之前中断的社保年限不会被计算在内。达到退休年龄后,社保的累计年限才会开始计算。目前是达到退休年龄养老保险要累计缴满15年才可以办理退休,所以年限缴纳越长相对退休金会多一些。如果单位没有,可以选择个人自己缴纳。转移手续需要先在转入地社保局申请开具,然后凭本人身份证、养老保险本本材料在调出社保局申请即可。医疗保险不支持异地转移,且只能在购买地消费使用和享受报销待法律分析成都在社保断缴半年后,可以继续缴纳社保,只要尚未达到法定退休年龄,单位仍然会继续为您缴纳社保。不过,之前中断的社保年限不会被计算在内,因为达到退休年龄后,社保的累计年限才会开始计算。目前是达到退休年龄养老保险要累计缴满15年才可以办理退休，当然年限缴纳越长相对退休金会多一些。如果没有单位并且是本市户籍人员可以选择个人自己缴纳。二、怎么续交社保需要转移关系之后才可以续交的，比如通过户口所在地社保局或新单位转移关系之后续交。转移手续是需要在转入地社保局申请开具，然后凭本人身份证，养老保险本本材料在调出社保局申请即可.是这样的，医疗保险并不支持异地转移，且只能在购买地消费使用和享受报销待遇.也就是其它除种只能在本地使用.在统筹区域内可以随便办理转移关系，而在非统筹区域，转移社保中，只能转移养老保险，且只能往户口所在地社保局转入，因此，如果说你的户口是当地，是可以办理转移的.对于跨省市转移，其手续需要分别向两地社保局提出申请，且只能转移个人帐户部分，不能将个人账户和统筹账户一起取走，做好心理准备.而失业保险已经过了办理期限了。相关手续需要自解除劳动关系之日起60天内办理有效。如果参保了失业保险，可以在失业状态下享受失业补贴金.享受失业金是有一定条件的：(1)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;(2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;(3)已按规定办理失业和求职登记的。只要满足以上条件，是可以享受失业保险金的。拓展延伸社保断缴对退休金的影响需要考虑多个方面。首先，社保是国家为公民提供的一种社会保障制度，其目的是保障公民在退休后的基本生活。因此，社保的缴纳对于退休金的发放具有至关重要的影响。如果参保人员停止缴纳社保，则其退休金将无法继续发放。这是由于社保缴纳是退休金发放的基础，没有社保缴纳，退休金的发放也将无从谈起。另外，社保缴纳的时间也会对退休金的发放产生影响。社保缴纳的时间越长，退休金的发放也就越高。反之，如果社保缴纳时间较短，退休金的发放也会相应减少。综上所述，社保断缴对退休金的发放具有很大的影响。因此，参保人员应当按时足额缴纳社保，以保障自己的退休生活。结语成都在社保断缴半年后,可以继续缴纳社保,只要尚未达到法定退休年龄,单位仍然会继续为您缴纳社保。不过,之前中断的社保年限不会被计算在内,因为达到退休年龄后,社保的累计年限才会开始计算。目前是达到退休年龄养老保险要累计缴满15年才可以办理退休,当然年限缴纳越长相对退休金会多一些。如果没有单位并且是本市户籍人员可以选择个人自己缴纳。需要转移关系之后才可以续交的,比如通过户口所在地社保局或新单位转移关系之后续交。转移手续是需要在转入地社保局申请开具,然后凭本人身份证,养老保险本本材料在调出社保局申请即可。二、怎么续交社保?需要转移关系之后才可以续交的,比如通过户口所在地社保局或新单位转移关系之后续交。转移手续是需要在转入地社保局申请开具,然后凭本人身份证,养老保险本本材料在调出社保局申请即可。二、怎么续交社保?法律依据中华人民共和国社会保险法：第一章 总 则 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。中华人民共和国社会保险法：第七章 社会保险费征缴 第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第一章 总 则 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
第1种观点： 本文介绍了社保办理的两种方式：个人名义和单位名义交纳。个人名义需要到户口所在地社保局申请，并提供本人身份证、近期免冠一寸照片备两张、保费和申请书等材料。单位名义交纳需要到社保局申请，并提供单位营业执照、组织机构代码证等相关证件、申请书、经办人身份证、近期免冠一寸照片备两张、保费等材料，且只能办理养老、医疗保险两种。交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。养老保险最低交纳年限为法律分析社保办理有两种方式。第一种方式是个人名义交纳，需要到户口所在地社保局申请。申请时需要提供本人身份证、近期免冠一寸照片备两张、保费和申请书等材料。第二种方式是单位名义交纳，需要到社保局申请，并提供单位营业执照、组织机构代码证等相关证件、申请书、经办人身份证、近期免冠一寸照片备两张、保费等材料。且只能办理养老，医疗保险两种。交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。一般以最低档居多。另外，养老保险最低交纳年限为180个月即15年，医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。(2)或者以单位方式代交的身份购买社保。而针对你的具体情况，是外地户口，只能通过单位方式购买社保。另外，如果说办理社保，最好通过第二种单位交纳方式比较好一点，因为单位会为我们承担很大一部分费用，进而减轻自己的交费压力。是这样的，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。领取需要转回户口所在地社保局或者在购买地社保局申请即可。退休领取，有这样计算养老金公式：社平工资*20%+个人帐户*1/120之和，显然跟社平和个人交纳金额有直接关系。针对交纳时间段和档次，一般为当地最低生活水平左右。拓展延伸根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，成都市社保最低档次与最高档次如何选择需要结合个人实际情况进行权衡。如果参保人员月平均工资低于成都市社平工资60%的，则按成都市社平工资的60%作为缴费基数。如果参保人员月平均工资高于成都市社平工资300%的，则按成都市社平工资的300%作为缴费基数。因此，参保人员应根据自身工资水平选择缴费档次，以达到最大化的社保福利。结语社保办理有两种方式，个人和单位。个人需要到户口所在地社保局申请，提供身份证、照片等材料，保费和申请书等。单位需要到社保局申请，提供营业执照等证件，保费等。办理社保时，要根据当地社平工资计算交纳金额，最低档和最高档的交纳标准也有规定。养老保险最低交纳年限为180个月即15年，医疗保险需要交纳25/30年。在外地户口的情况下，只能通过单位方式购买社保。对于办理社保，最好选择单位交纳方式，因为单位会承担一部分费用，减轻个人交费压力。领取养老金需要到户口所在地或购买地社保局申请。退休领取的计算公式为：社平工资*20%+个人账户*1/120之和，与交纳时间段和档次有关。法律依据中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第一章 总 则 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第七章 社会保险费征缴 第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第七章 社会保险费征缴 第六十二条 用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。
第2种观点： 关于成都社保补交今年是有新规定的，年龄16到60周岁，社保中断两年内的可以进行一次性补交，超过两年的就不能一次性不交了。社保对于社会中的每个人都是至关重要的，它关系到退休以后领取养老金的问题，因此，每个人都应该按时的交纳社保。但是每个地区的社保会有所差别。第一，了解《成都市城乡居民养老保险试行办法》的规定，详细看清楚关于补交的具体内容。第二，可以到社保缴纳中心需进行详细的咨询，然后按照进行补缴。有些人缴纳几年社保之后，由于某些原因就停交了，但过了些日子又想补上，却不知道怎么补，关于这方面，国家是有规定的。一般就是停交两年之内可以一次性交齐。如果超过两年之上停交，就不能一次性补交。每个地方的是不一样的，最好咨询一下当地的社保中心，这样会更加准确一些。对于成都市来讲就是从16岁开始可以交纳，交纳养老金的年数交够15年以上才具有领取养老金的资格，但是要办理正式退休手续之后才能领取，男性60岁，女性55岁。社保对我们每个人都是非常重要的，所以每个公民都应该积极的按时交纳社保。一旦由于某些原因没交上，那么应该尽快的补齐。根据《成都市城乡居民养老保险试行办法》规定，成都居民养老保险参保人员如缴费年限未达到最低标准，可以申请补缴。其补缴方式根据参保人员年龄阶段来确定，具体补缴规定如下：1、年满16周岁不满60周岁：参保中断或暂停缴费两年以内可以补缴，两年以上不得申请一次性补缴。2、年满60周岁但缴费年限不足15年：a、延迟领取养老金时间，继续缴费至15年;b、一次性趸缴至满15年，趸缴标准：以当年所选择的缴费档次作为缴费基数，费率按12%一次性缴纳。
第3种观点： 社保办理有两种方式(1)个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。一般以最低档居多。另外，养老保险最低交纳年限为180个月即15年，医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。(2)或者以单位方式代交的身份购买社保。而针对你的具体情况，是外地户口，只能通过单位方式购买社保。另外，如果说办理社保，最好通过第二种单位交纳方式比较好一点，因为单位会为我们承担很大一部分费用，进而减轻自己的交费压力。是这样的，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。领取需要转回户口所在地社保局或者在购买地社保局申请即可。退休领取，有这样计算养老金公式：社平工资*20%+个人帐户*1/120之和，显然跟社平和个人交纳金额有直接关系。针对交纳时间段和档次，一般为当地最低生活水平左右。
第1种观点： 2023年成都社保缴费基数根据国家和当地规定而定，一般为当地上一年度职工月平均工资的三到五倍不等。具体标准以成都市人力资源社会保障局公布为准。社会保险缴费是我国社会保障制度的重要组成部分，包括基本养老保险、失业保险、医疗保险等多项保险种类，其缴费基数的确定对于职工的社保待遇和企业的经济负担有着很大的影响。对于2023年成都市的社保缴费基数，一般采用上一年度的职工月平均工资进行计算。根据成都市人力资源社会保障局发布的公告，2022年成都市的职工月平均工资为8418元，因此，2023年成都市社保缴费基数范围为25254元（职工月平均工资的三倍）至42090元（职工月平均工资的五倍）。需要注意的是，不同的社保保险种类在缴费基数的确定上存在差异。例如，在参加职工基本养老保险时，缴费基数一般为职工月平均工资的三到六倍不等。成都社保缴费基数的确定与职工的社保待遇有什么关系？社保缴费基数的确定是影响职工社保待遇的重要因素之一。社保缴费基数越高，职工在享受社保待遇时所获得的报酬也会相应提高；但同时也会增加企业的经济负担。因此，合理确定社保缴费基数，对于平衡职工和企业的利益关系、维护社会稳定具有重要意义。社保缴费基数的确定是我国社会保障制度中的重要环节，其标准根据国家和当地规定而定。成都市的社保缴费基数一般为上一年度职工月平均工资的三到五倍不等，具体标准以成都市人力资源社会保障部门公布为准。职工和企业需要了解并遵守当地社保，共同推进社会保障事业的发展。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由规定。
第2种观点： 四川2023年社保缴费标准如下：1、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；2、职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；3、职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。社保缴纳的条件如下：1、和用人单位建立了劳动合同关系，签订了劳动合同；2、用人单位是中国境内的合法办理了营业执照等手续企业，按要求进行社保和住房公积金登记；3、是中国籍合法公民；4、与户口无关，不分城镇、农村、外地和本地都可以办理五险一金。社保缴费基数比例具体如下：1、养老保险：养老保险个人缴费比例为基数的8%，单位缴费比例为基数的20%；2、医疗保险：医疗保险个人缴费比例为基数的2%，单位缴费比例为基数的10%；3、失业保险：失业保险个人缴费比例为基数的0.2%，单位缴费比例为基数的1%；4、生育保险：生育保险个人不缴费，单位缴费比例为基数的0.8%；5、工伤保险：工伤保险个人不缴费，单位缴费比例为基数的0.8%；6、公积金：公积金个人缴费比例为基数的12%，单位缴费比例为基数的12%。综上所述，参保职工以本人上年度月平均工资收入作为本人社会保险月缴费基数，并以上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的600%（缴费基数下限）保底和300%（缴费基数上限）限高。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
第3种观点： 成都社保基数标准2024年如下：1、城镇企业职工养老保险的缴费基数上限为145元/月，下限为2193元/月。2、城镇企业职工医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的缴费基数上限为15333元/月，下限为3067元/月。3、城镇个体参保人员的缴费基数标准分为四个档次，分别为438.6元/月、658元/月、877.2元/月和1096.4元/月。城镇企业职工养老保险缴费基数缴费工资上限和下限标准，分别按度四川省城镇非私营单位在岗职工平均工资的300%和40%执行。用人单位（包括有雇工的个体工商户）申报职工缴费工资上限和下限标准涉及的上一年全省职工平均工资，从1月起按65781元执行，其中下限为2193元/月，上限为145元/月。城镇企业职工医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险缴费基数。缴费工资上限和下限标准，分别按度成都市城镇全部单位就业人员平均工资的300%和60%执行。（上限：15333元、下限：3067元）。成都社保缴纳比例：1、养老保险。对于城镇职工来说，个人缴费8%，单位缴费20%。对于本市户籍劳动者来说，单位缴纳1%是个人缴纳8%。对于非成都农村户口的人员来说，单位缴纳12%，个人缴纳8%。2、医疗保险。对于城镇职工来说，单位缴纳6.5%，个人只需要缴纳2%。对于本市户籍劳动者来说，个人缴纳2%，单位缴纳6.5%。对于非成都农村户籍人员来说，个人不需要缴纳单位需要缴纳2.5%。3、生育保险。单位需要缴纳0.6%，职工个人不需要交。4、失业保险。单位需要缴纳2%，个人需要缴纳1%。5、工伤保险。一类行业缴纳0.6%，二类行业缴纳1.2%，三类行业缴纳2%。综上所述，社保经办机构计发度符合领取条件人员基本养老金，以及因病或非因公死亡参保人员伤葬补助费时，涉及到职工平均工资标准按照度省平工资执行。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第三十五条社保缴纳基数的具体确定方法，应分为两类一是收入高于当地平均工资300%的，要以当地上年度平均工资的300%为基数缴纳，二是收入低于当地上一年职工平均工资60%的，要以当地上一年职工平均工资的60%为基数缴费。
第1种观点： 一、成都社保已缴满15年怎么办依据国家的相关，养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上，方可按月领取基本养老保险金。因此，社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。一般情况，社保的缴纳时间越长、缴费越多，将来退休后领的养老金也是会越多的。按照国家相关要求，凡不到国家法定退休年龄者，均可参加企业职工基本养老保险。但是，达到退休年龄而缴费不满15年者，不能按月领取基本养老保险金。参加基本养老保险后因故中途中断缴费的，其中断期间不能补缴，以后可以继续缴费。其中断缴费前所缴保险费不会作废，社保机构已作封存，中断缴费前后所缴养老保险费可合并计算。二、社保缴费基数社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。
第2种观点： 2021成都市社保个人缴费标准如下：1、养老保险：（1）55%缴费档次：缴费金额为635.00；（2）60%缴费档次：缴费金额为692.60；（3）80%缴费档次：缴费金额为923.60；（4）100%缴费档次：缴费金额为1154.40；（5）150%缴费档次：缴费金额为1731.60；（6）200%缴费档次：缴费金额为2309.00；（7）250%缴费档次：缴费金额为2886.20；（8）300%缴费档次：缴费金额为3463.40；2、基本医疗+大病互助（8.9%+0.6%）：缴费金额：438.71（411+27.71）。社保其实就是我们所说的社会保险，它是社会保障体系的重要组成部分。是指丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失而提供的一种收入和补偿制度。社会保险具体包括基本养老保险制度、基本医疗保险制度、工伤保险制度、工伤保险制度、生育保险制度等五项，人们统称为五险。社会保险主要有三个功能：1、为稳定社会生活的功能；2、为再分配的功能；3、为促进社会经济发展的功能。【法律法规】《中华人民共和国社会保险法》第五十 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
第3种观点： 一、成都社保已缴满15年怎么办依据国家的相关，养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上，方可按月领取基本养老保险金。因此，社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。一般情况，社保的缴纳时间越长、缴费越多，将来退休后领的养老金也是会越多的。按照国家相关要求，凡不到国家法定退休年龄者，均可参加企业职工基本养老保险。但是，达到退休年龄而缴费不满15年者，不能按月领取基本养老保险金。参加基本养老保险后因故中途中断缴费的，其中断期间不能补缴，以后可以继续缴费。其中断缴费前所缴保险费不会作废，社保机构已作封存，中断缴费前后所缴养老保险费可合并计算。二、社保缴费基数社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。
第1种观点： 2023年成都社保缴费基数根据国家和当地规定而定，一般为当地上一年度职工月平均工资的三到五倍不等。具体标准以成都市人力资源社会保障局公布为准。社会保险缴费是我国社会保障制度的重要组成部分，包括基本养老保险、失业保险、医疗保险等多项保险种类，其缴费基数的确定对于职工的社保待遇和企业的经济负担有着很大的影响。对于2023年成都市的社保缴费基数，一般采用上一年度的职工月平均工资进行计算。根据成都市人力资源社会保障局发布的公告，2022年成都市的职工月平均工资为8418元，因此，2023年成都市社保缴费基数范围为25254元（职工月平均工资的三倍）至42090元（职工月平均工资的五倍）。需要注意的是，不同的社保保险种类在缴费基数的确定上存在差异。例如，在参加职工基本养老保险时，缴费基数一般为职工月平均工资的三到六倍不等。成都社保缴费基数的确定与职工的社保待遇有什么关系？社保缴费基数的确定是影响职工社保待遇的重要因素之一。社保缴费基数越高，职工在享受社保待遇时所获得的报酬也会相应提高；但同时也会增加企业的经济负担。因此，合理确定社保缴费基数，对于平衡职工和企业的利益关系、维护社会稳定具有重要意义。社保缴费基数的确定是我国社会保障制度中的重要环节，其标准根据国家和当地规定而定。成都市的社保缴费基数一般为上一年度职工月平均工资的三到五倍不等，具体标准以成都市人力资源社会保障部门公布为准。职工和企业需要了解并遵守当地社保，共同推进社会保障事业的发展。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由规定。
第2种观点： 四川2023年社保缴费标准如下：1、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；2、职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；3、职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。社保缴纳的条件如下：1、和用人单位建立了劳动合同关系，签订了劳动合同；2、用人单位是中国境内的合法办理了营业执照等手续企业，按要求进行社保和住房公积金登记；3、是中国籍合法公民；4、与户口无关，不分城镇、农村、外地和本地都可以办理五险一金。社保缴费基数比例具体如下：1、养老保险：养老保险个人缴费比例为基数的8%，单位缴费比例为基数的20%；2、医疗保险：医疗保险个人缴费比例为基数的2%，单位缴费比例为基数的10%；3、失业保险：失业保险个人缴费比例为基数的0.2%，单位缴费比例为基数的1%；4、生育保险：生育保险个人不缴费，单位缴费比例为基数的0.8%；5、工伤保险：工伤保险个人不缴费，单位缴费比例为基数的0.8%；6、公积金：公积金个人缴费比例为基数的12%，单位缴费比例为基数的12%。综上所述，参保职工以本人上年度月平均工资收入作为本人社会保险月缴费基数，并以上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的600%（缴费基数下限）保底和300%（缴费基数上限）限高。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
第3种观点： 2023年成都社保缴费标准已经出台，其中职工基本养老保险缴费比例为8%，机关事业单位和企业退休人员缴费比例为20%。根据成都市人社局发布的信息，2023年成都的社保缴费标准已经出台。具体来说，职工基本养老保险缴费比例为8%，其中个人缴费比例为4%，单位缴费比例为4%。职工基本医疗保险缴费比例为10%，其中个人缴费比例为5%，单位缴费比例为5%。失业保险缴费比例为0.5%，其中个人缴费比例为0.2%，单位缴费比例为0.3%。工伤保险、生育保险的比例不变。而对于机关事业单位和企业退休人员来说，其养老保险的缴费比例为20%，其中个人缴费比例为8%，单位缴费比例为12%。需要注意的是，以上的缴费标准仅针对成都市范围内的居民，各地的社保缴费标准可能会有所不同。如果一些单位和个人不能及时缴费怎么办？如果单位或者个人不能及时缴纳社保费用，需要及时补缴。补缴的具体操作可以前往当地社保机构咨询相关流程和具体标准。对于未及时缴纳社保费用的单位或个人，社保机构也会进行相应的监管和处罚，具体包括暂停享受社保待遇、罚款等。社保缴费是每位居民的义务，也是保障个益的重要手段。各地社保缴费标准可能会有所不同，需要居民及时了解并按照规定进行缴纳。同时，如果出现缴费问题需要及时解决，以免影响自己的权益和待遇享受。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第二十三条 职工基本养老保险费率由用人单位和职工个人按月缴纳；机关事业单位和企业事业单位退休人员个人养老保险费率由本人按月缴纳，单位挂账后按月划拨给社会保险经办机构。
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