法律分析：如果用人单位不同意你辞职,也就是你与用人单位对你的辞职申请不能协商一致而你又执意辞职,属于违约。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第三十二条 如果你还在试用期内,你可以随时提出辞职申请,通知用人单位解除劳动合同,不违约。
第二十四条 如果你与用人单位对你的辞职申请协商一致,劳动合同可以解除,不违约。
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