法律分析：员工被辞退后社保会终止缴纳，如果找到新的单位后离职的，社保可以直接从原单位转到新的单位去，由新的单位继续缴纳社保，社保是跟着人走的。原单位有义务协助离职人员办理社保的交接事宜。如果没有新工作直接辞职的，也可以找一家人力资源公司，从公司缴纳社保，不过个人部分和公司缴纳部分都需要个人交，而且还需要缴纳服务费。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。 用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
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