法律分析：视同工伤情形如下：工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或四十八小时内抢救无效；在抢险救灾等维护以及公共利益活动当中受伤致残的；曾经在中服役过，因战争或是因公负伤致残的，且取得伤残军人证，到用人单位之后旧伤复发的。
法律依据：《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
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