集团人事岗位职责

来源：刀刀网

　　1、协助上级处理人力资源六大模块具体事务,如招聘、培训、薪酬绩效及员工关系管理等;(其中1-2个模块)

　　2、集团人力管理制度的上传下达及落地执行;

　　3、完成领导临时交办的其他任务。

　　任职要求:

　　1、人力资源管理或相关专业本科以上学历;

　　2、三年以上大型企业人力资源工作经验,有集团公司总部人力资源工作经验佳;

　　3、熟悉人力资源各个职能模块,擅长其中1-2个模块;熟悉国家相关的`、法律法规;

　　4、具有亲和力,较好的沟通、协调、关系处理能力,抗压能力强。

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