幼儿园优秀工作计划范文

　　一、指导思想

　　坚持以“科学发展观”的理论为指导，深入学习《幼儿园教育指导纲要》，深刻把握《纲要》精髓，遵循幼儿身心发展规律和学习特点，以“开发孩子智力，提高孩子能力，培养孩子良好习惯”为目标，牢固树立以人为本的管理观念，将最科学的思想理念渗透到幼儿教育日常管理的各个环节。本着对孩子负责、对家长负责、对幼儿园发展负责的态度，踏踏实实地做好每一项工作，用好每一天时间，拓展幼儿的发展空间，推进幼儿园整体办学水平的发展。

　　二、工作目标

　　1、加强科学管理，提高办园质量、效益。

　　2、注重实践创新，深化教育教学改革。

　　3、重视职工培训，打造专业教师队伍。

　　4、促进家园共育，形成幼儿教育合力。

　　5、加强后勤保障，促进幼儿健康发展。

　　6、加大宣传力度，树立优秀园所形象。

　　三、具体措施

　　（一）重视安全卫生保健工作，营造平安温馨园所。

　　1、安全工作

　　全园教职员工必须深刻认识到幼儿园安全工作关系到千万个家庭的命运，关系到社会的稳定。安全工作重如泰山，是幼儿园工作的命脉。

　　继续检查幼儿园安全防患措施，落实各级人员的安全责任，严格执行安全制度。凡因教师监管不到位出现的重大安全事故，给幼儿园造成负面影响的班级及个人采取一票否定制，除此之外，还承担相应的责任。

　　继续落实和加强领导班子和安全责任人值班检查监督工作，及时发现问题，及时处理。

　　继续严格监督和管理幼儿食品的采购、存放、清洗、留样标准的执行情况，对幼儿食品不得抱半点侥幸心理。

　　各班教师提高幼儿活动及生活的安全防患意识和安全保护能力，防止幼儿活动区域或户外活动碰伤等事故的发生。

　　加强大厅值班教师工作责任，确保幼儿出入安全，以良好的素质与服务建成园部的窗口形象。

　　总而言之，安全知识天天讲（防磕碰、防割伤、防拐骗、会拨打急救电话、消防电话等）；安全教育课周周上；安全演练每学期开展两次。各级人员要切实履行各自的职责，加强幼儿园现场检查和监督，严肃查处和及时整改各种安全隐患，对各种安全隐患和事故决不姑息迁就，必须予以高度重视，杜绝幼儿园安全事故发生。

　　2、卫生保健工作

　　不断提高幼儿饮食质量，在饮食的营养、花样品种和搭配方面多下功夫。学习儿童膳食知识，针对3—5周岁幼儿每天所需的营养制定食谱。争取菜品或面点能花样繁多，提高幼儿饮食质量。

　　不断提高幼儿保育质量。保育工作是幼儿园工作的重要环节，本学期，我园将充分挖掘教师在保育工作中的闪光点，例如能够深入到幼儿生活中等，大家多交流多学习，使幼儿保育工作更上一层楼。

　　预防疾病，认真做好园内外的环境卫生，及时对活动室、休息室通风换气，保持室内空气流通。凡因教师晨午检不认真，未及时发现并上报而引发传染病导致集体停课的班级除采取一票否决制外，还承担相应的责任。

　　（二）优化师资和育人环境，全面提高保教质量。

　　1、完善一日常规要求，力求科学、合理、可行。组织教职工深入学习并实施《开发区幼儿园一日活动细则》，每天检查各班级落实情况，每周公布检查情况，发现问题及时整改。

　　2、加强教科研工作，积极开发园本课程。教科研是教育的先导，是提高保教质量的关键，也是幼儿园持续发展的根本保证。本年度，我园以区角建设为课题，各班主任要制定区角打造计划，带领配班教师共同“撰写区角种类的谋划思路，区角材料的使用情况，区角活动的意义与不足，对区角活动的长远构想”等等，使区角建设的课题研究材料在实践中发展、厚实。

　　安排好大小教研活动。每学期一次大教研，业务园长和各级部主任共同制定学期教学计划，制定学期各级部教材教的内容和学期教学计划；每两周一次小教研，要将小教研活动落到实处、研出实效。级部教研各个主题具体教学内容的学习方法研讨，和日常教学活动的评析、反思为主。教研活动要注重实效性，教研活动要紧紧围绕“问题产生——问题解决——结果反思”等，在内容上形成专题化、系列化。

　　继续进行幼儿园课程改革，积极创设园本特色，开发促进幼儿发展的园本课程。我园要求教师人人参加教改，积极开展课堂教学观摩研讨活动，定期交流教改经验，解决教师日常教学中存在实际问题。本学年，我园继续教育幼儿识字、计算、唱歌、讲故事、背诵经典等，从而提高幼儿大脑记忆能力，肢体协调能力，语言表达能力，阅读理解能力等。

　　3、提高教师综合素质，打造卓越教师团队。

　　加大师德培训力度，树立爱岗敬业、敢为人先的.意识，工作上不等不靠，不挑肥拣瘦，不怨天尤人，不随性波动，听从领导服从分配。自身的素养，爱生如子，敬人如亲，无愧幼师的称谓。凡因为教师态度恶劣、师德有缺陷而引起家长不满并投诉的，若经查属实，除采取一票否决制外，还要承担赔礼道歉、被辞退等责任。

　　采取随机听课与预约听课相结合的方式，发现优质课，打造精品课。继续开展青年教师技能竞赛，每名教师要做到“弹唱演、书画讲（演讲和讲故事）”等样样能拾得起放得下。本学期，我们要新增两个竞赛项目：普通话和白板字。将“师德过硬、业务过硬（业务过硬体现在：能上好课、能弹好曲、能唱好歌、能画好画、能讲好故事、能写好字、能说好普通话等方面）”的教师选拔为我园的骨干教师。骨干教师优先享有外出参观培训学习的机会。本年度，我园将分批次组织骨干教师到省地市著名幼儿园驻园观摩学习，以此扩大视野，增长见识，发展壮大我园的教师队伍，打造卓越的教师团队。

　　4、继续充实区角材料，改进区角活动内容，使区角成为教学活动的有效补充，为全市区角活动竞赛做充分准备。

　　把各班区域目标的制定及区域材料的投放工作作为业务工作督查的重点项目，从养成教育入手，认真观察幼儿，用心了解幼儿，为幼儿提供可操作、可探索、可发展的材料，按主题教育目标不断更新补充区域材料。通过竞赛和过程性评价等形式促进班级区角活动不断成熟，不断摸索与研发具有本园特色的区域活动，鼓励教师把兴趣爱好的培养渗透到区域活动中，使区域活动不仅能延伸教育活动，还可以培养孩子的兴趣。

　　小三班的三名教师要克服种种困难，积极主动地想点子，发动家长，自力更生，尽早开辟几类适合新入园幼儿的区角，使区角成为吸引幼儿上学的一个辅助工具。

　　5、继续打造园所文化，将楼道文化打造出特色，弘扬传统文明和地域风情，使园内的每一个角落都能教育和吸引幼儿。

　　（五）举办各类活动，培养幼儿能力。

　　1、以丰富多彩的户外活动为载体，提高幼儿体育技能 ，增强幼儿体质。在中班级部和大班级部增加踢毽子、拍皮球等传统体育游戏。开展幼儿趣味运动会和春游活动，邀请全部或部分家长共同参与。

　　2、做好迎接“六一”儿童节的准备，教师和幼儿的节目要确保质量，多姿多彩，健康向上，能最大程度地展示我园教师和幼儿的风采。根据市局工作要点，六月份有个绘本剧表演比赛，各级部注意提前选材、选小演员，提炼编写台词，备演。

　　3、继续开展经典诵读、讲故事、计算、识字等展示活动。期末以年级组为单位举办一次幼儿文化素养比赛。

　　4、利用中国传统节日（清明、端午），对幼儿进行爱国教育、安全教育、习俗与礼仪教育。

　　（六）密切家园联系，提高家长对我园各项工作的满意度。

　　1、组建幼儿园家长委员会，积极听取家长委员会成员对幼儿园各方面工作的意见和建议，不断改善办园条件。

　　2、利用班级qq群、飞信群、微信群、小黑板、宣传栏、家长会等多种形式，对家长进行育儿指导和培训，不断规范家长的教育行为。

　　3、组织好家长开放日活动，让家长地参与班级活动，向家长全方位展示幼儿的综合素质。召开家长会，就师德师风、保教工作等方面向家长征求意见，及时汇总、上报家长提出的意见，幼儿园将在最短时间内出台整改措施，力争做到让每一名家长满意。

　　（七）规范幼儿园物资管理工作。

　　1、坚持勤俭办园的方针，合理利用有限资金，为幼儿园办实事、办好事。

　　2、做好物资征订审批手续，让资金用在刀刃上。

　　3、每学期初，如有班级变动，新旧班主任要做好物资交接手续；学期末，各班级要进行物资清查，对毁损的物资要讲清原因，对隐藏不报者，一旦查出，由该班主任负责修缮或赔偿。

　　（八）抓紧抓好计划生育工作。

　　按照计生部门要求，积极参加有关计生工作会议及活动、协调解决工作中存在的计生问题；定期进行计生自查，并做好相关记录。对违反计划生育的教师实施一票否决制。

　　（九）做好贫困幼儿资助工作，为贫困幼儿家庭减轻负担。

　　教师要摸清每名幼儿的家庭情况，关注贫困儿童，确保每一个儿童不因为贫困而失学。我园还对有两个孩子在园学习的幼儿家庭实行保育费部分减免制度，为这些家庭减轻一定的经济负担。

　　（十）做好迎接市级示范性幼儿园的复评工作和省规幼儿园的验收工作。

　　三、月份工作安排

　　三月份

　　1、校舍安全大排查。

　　2、本学期新生招收工作，完善各班级幼儿资料，给新生建立成长档案。

　　3、班级物资清点，清除损坏的橱、柜、床，对清查不完全的物资，由各班负责修缮。

　　4、拟定园务计划、业务计划、安全和卫生保健计划、各班级新学期保教计划和安全卫生教育计划。

　　5、常规听课、一日常规检查。

　　6、对教师进行电视白板的培训学习。

　　7、做好疾病预防工作，严格幼儿洗手制度、方法。

　　8、区角活动的创设与督查。

　　9、构思并动手打造三楼环境文化。

　　10、做好家园联系工作。

　　四月份

　　1、消防安全演练。教师提前训练幼儿的有关演练方面的知识。

　　2、家长会、家长开放日活动。（可以请家长观看幼儿上学期技能提高成果等）

　　3、常规听课、一日常规检查。

　　4、组织春游。开展社会性活动“我的家乡美”，让幼儿了解家乡，增强感情。

　　5、组织幼儿趣味运动会。

　　6、教师钢笔字、白板字评比。

　　五月份

　　1、庆“五一”和感恩母亲节幼儿绘画比赛。

　　2、幼儿园优质课评选与观摩活动。

　　3、组织部分骨干教师到著名幼儿园观摩学习。

　　4、庆“六一”活动准备，参加市里组织的庆六一幼儿绘本剧表演活动。

　　5、常规听课、一日常规检查。

　　六月份

　　1、庆“六一”演出活动，参加市里组织的庆六一幼儿绘本剧表演活动。

　　2、防震或防踩踏演练。

　　3、教师技能竞赛。

　　4、幼儿技能测试。

　　5、幼儿体能达标和亲子运动会。

　　6、常规听课、一日常规检查。

　　七月份

　　1、祝贺“七一”党的生日。

　　2、做好毕业班的离园工作，大班准备毕业演出，照毕业像，召开毕业典礼，观摩开发区小学校。

　　3、教师进行工作总结交流。

　　4、各部门材料归档、总结工作。

　　5、常规听课、一日常规检查。

　　八月份

　　幼儿放假。

　　九月份

　　1、校舍安全大排查。

　　2、本学期收生工作结束，新入园幼儿编班，完善各班级幼儿资料。

　　3、新班级物资清点，完善固定资产账。

　　4、拟定园务计划、业务计划、安全和卫生保健计划、各班级新学期保教计划和安全卫生教育计划，计划生育工作计划。

　　5、新学期习惯养成教育，优化一日活动标准。（进行常规随机查看）

　　6、“迎国庆”歌咏比赛。

　　十月份

　　1、安全应急演练。

　　2、早操交流评比。

　　3、家长开放日活动。

　　4、秋游或趣味运动会。

　　十一月份

　　1、园级优质课评选。

　　2、教师白板字展评。

　　3、幼儿技能测试。

　　4、安全应急演练。

　　十二月份

　　1、迎新年活动。

　　2、班级全员参与，庆新年活动，初定“幼儿家庭才艺展示”活动。

　　3、学期末家长对教师评议。

　　一月份

　　1、幼儿期末综合素质测评活动

　　2、教师学期总结。

　　3、教师成长档案展评。

　　4、年轻教师技能竞赛。

　　5、安排好幼儿寒假学习生活。

　　6、各部门材料归档。

　　二月份

　　幼儿放假。

幼儿园优秀工作计划范文

　　一、指导思想

　　以《幼儿园教育指导纲要》为指针;以上级教育会议精神和幼儿园工作计划为依据。紧紧围绕“办园标准化、科学管理化、素质教育整体化、创办具有特色的幼儿园”这一目标，大胆探索课程研究，提高教师信息化运用及管理水平，全面提高教师队伍的整体素质，初步实现教育管理现代化。

　　二、主要工作及措施 ：

　　1、提高课堂教学活动效益。教师在设计教学活动时必须考虑到：

　　①幼儿园的教学活动要考虑让幼儿在游戏过程中进行;

　　②幼儿园的教学活动要考虑让幼儿在实践操作中进行;

　　③幼儿园的教学活动要考虑让幼儿在探索活动中进行，关注每个幼儿的成长，真正通过让幼儿亲身体验、实践、探索来促进幼儿积极、主动地发展。

　　2、探索0—3岁婴幼儿的教育，提高早教率。

　　积极探索托班及亲子园活动。在确保3—6岁幼教事业稳步发展的同时，我们要加快0—3岁婴幼儿事业的发展，力争使0—3岁婴幼儿接受早期教育的比例达到区级水平。

　　3、抓好园本培训，促进教师专业化成长。

　　(1)抓教师的学历提高。

　　全体教师要确立终身学习的观念，把要我学转变成我要学，发挥个体的作用，通过参加各种进修、各类培训、学习、自考，提高学历层次，提高自身素质和业务能力，落实园内制定的《教师教育工作计划》和《幼儿园园本培训计划》，确保教师三年发展规划的落实。

　　(2)抓业务能力的提高。

　　本学期结合我们电教课题的研究和网站的更新建设，园内将有重点地组织开展多个层面的信息技术应用和操作培训、充分发挥网站的作用。针对学科教学中出现的普遍问题，利用业务学习组织专题讲座、经验交流等活动来提高教师的专业化水平。通过多层次的教研活动，如组内园内的“一课三研”活动、家常课的研讨、人人一堂好课评比、基本功比赛等活动提高教师的业务能力。

　　(3)抓新教师的培养

　　三年以内的新教师，必须与老教师进行师徒结对，签订合同。师傅要指导徒弟科学、合理地组织一日活动，帮助她们明确一日常规的要求，如：让她们明确知道每个环节应该做些什么?怎么来做?进行帮教指导。新教师要虚心向老教师请教，认真制订计划，认真钻研业务，认真备课，做到多问、多想、多思。一学年来，对帮教成绩显著的要进行奖励。每个新教师要根据园部制订的青年教师考核活动安排，进行细化，消化，每月有重点地研究各领域常态课的教学方法，技能练兵活动(个体)，可邀请组内老师、考核老师来看你组织的活动，请她们进行帮助指导，提高组织活动的能力。争取三年内要达到常规入门过关，活动组织过关，论文过关、技能过关，并取得教师资格证和业务达标考核证。

　　(4)抓骨干教师的培养

　　骨干教师要加强自身的学习与修养，每学期读1—2本好书，并通过谈读书心得向大家推荐好书，提高多方面的修养。积极参加多种培训活动，提高业务素质，发挥骨干教师的示范、辅射、引领作用，并把好的经验通过论文发表等形式推广出去，在园内组织讲座、研讨、活动点评、示范课等发挥应有的作用。

　　4、加强村园的教育教学管理，促村园教师与中心教师同步发展

　　我园已创建为市中区农村一类幼儿园，我们要巩固创建成果，并以次为契机，高标准、高起点做好各项教育教学管理工作，规范资料建设，进入电脑管理。

　　5、对村园教师开展多层次的业务指导，不定期下班级进行随堂听课，提高教学活动质量，开展村园教师常规课研讨活动、园容园貌、教育常规检查评比等活动，提高村园教师的业务素质，促进村园教师与中心教师的同步发展。

　　__中心幼儿园

幼儿园优秀工作计划范文

　　一、指导思想 ：

　　继续以"一切为了孩子的发展"为宗旨，教师要在不断的学习和教育实践中提高自身素质，并善于将现代的幼儿教育观念渗透于教育行为中，要珍重幼儿的生活价值，要尊重幼儿的主体性，要为自己找到角色定位。

　　本学期业务工作以强化过程管理、充分调动教师积极性、大力营造良好育人环境、全面提高质量意识为举措，以促进师幼全面发展、有效提高教育教学质量为中心，坚持教育创新，抓实、抓细、抓紧、抓好业务工作的各项管理工作，在提高教育质量，创建特色园所，促进幼儿园和谐可持续发展中发挥应有的作用。

　　二、工作目标：

　　1、以服务和管理为宗旨，以质量和效益为核心，进一步规范和健全教育教学常规管理制度，逐步建立良性的符合实情的促进师幼共同发展的组织体系。

　　2、以保教质量为中心，以新纲要理念为指导，以反思和案例研讨为抓手，组织教师积极研究和认真实践“幼儿园活动整合课程”，不断提高幼儿园保教质量。

　　3、以园本培训为载体，继续探索促进教师发展的园本培训和园本教研运行机制，建立质量责任制，扎实开展教研组活动，有层次、稳固的提升教师的专业素养。

　　三、主要工作

　　1、继续加强教育常规管理，优化每月常规工作有效考核。（将区

　　域活动纳入常规工作）

　　2、突出有效保教这个重点，加大随堂听课力度和实效，帮助教师用好“幼儿园活动整合课程”教材和其它教学参考书，切实促使教师能组织活动有充分的准备

　　（物质与知识经验的准备）。

　　3、加大园本教研和培训工作。园本教研主要有：班级环创和特色环创研究、活动研讨。

　　4、提高教师专业技能，开展教师才艺展示活动和自制区域活动操作材料比赛活动。

　　四、每月主要工作

　　九月

　　1、制定计划

　　2、园本教研：开展班级环创工作。

　　十月

　　1、各班开展丰富多彩的晨间活动。

　　2、业务培训：二次远程培训

　　十一月

　　1、建立章程 2、常规检查

　　3、《指南》交流会

　　十二月

　　迎新年亲子家长会。

　　一月

　　1、各班做好幼儿各项评估工作。

　　2、各班做好各种班级资料的收集整理工作。

幼儿园优秀工作计划范文

　　一、工作目标

　　20xx年上半年安全平稳，生员充足，围绕师资建设、园本教研和园庆完成了许多任务，取得了不少成绩。反思上半年工作，结合20xx年园务计划，20xx年下学期主要在以下几方面在上一层楼：

　　1、依法办园，加强幼儿园内部管理，进一步加强职工的职业意识、责任意识、组织意识、安全意识、勤俭意识，创建和谐幼儿园。

　　2、策划园庆庆祝活动的具体方案，并着手分步准备。一是对幼儿园进行全方位环境创设和节目排练;二是在上半年基础上，完成近五年的资料整理，建立信息化资料库，力求科学、全面、规范、有序，达到省示范园标准。三是设计并建立幼儿园60年园史资料展览和宣传手册。

　　3、巧抓日常工作质量，提高教职员工的整体素质。一是以研促教，做好课题《体育游戏创新研究》的结题工作，二是园本培训促发展，走出去，请进来，加大年轻教师培训，三是让网站成为教师教研和家园共育的基地。

　　4、重视传染病的防、控、治工作，以保健室为龙头，按照新的卫生保健手册，进一步规范卫生保健管理，使幼儿园卫生保健工作更规范、更科学。

　　5、开展勤俭节约，以园为家活动，全方面关注固定资产的管理，爱护幼儿园的一草一木。一是将幼儿园当成自己的家，爱惜幼儿园的点点滴滴，尤其是装修后环境的保护。二是从节约出发，勤俭治园，采取以旧换新的物品管理和变废为宝的装饰制度，开源节流。

　　6、制度管理与人文管理相结合，一是增强沟通渠道，加强园风建设;二是完善奖惩制度，尽努力改善提高职工的福利待遇。

　　二、具体措施与步骤：

　　(一)依法办园，加强内部管理，提升办园质量。

　　1、加大教职员工队伍思想建设，树立“我与幼儿园同发展共命运”意识。以党支部为核心，加大政治思想学习和职业道德修养的熏陶，讲正气，讲奉献，打造团队精神，增强员工凝聚力，组织1-2次不同形式的集体活动，感受集体的温暖，树立良好园风。

　　2、坚持分工合作、层级管理原则，办有质量、有思想的幼教。

　　(1)全园再次系统学习《员工手册》，明确每个岗位的责任与义务，深刻了解幼儿园的规章制度，并在工作中遵守，做到有规有矩，增强员工们的组织意识。

　　(2) 加大监督和管理，扎实落实计划与目标，提高员工的执行力。一是行政领导要树立目标意识，以身作则，带领员工克服困难，完成拟定的工作任务;二是行政领导要 经常深入一线，指导和督促各部门、每个岗位完成各自的工作任务，并进行评价;三是每个部门、每个班组要定期反思计划落实情况，保障各岗位的工作质量。

　　(3)仍然扎实落实会议和学习制度。每月月初的全园职工大会(含安全学习)，每月一次的二级管理人员会议，每月班组为单位的班务会，每周一次教师学习或研讨日，每月一次保育工作会议和后勤膳食会议。保障目标计划的落实，方针的上传下达，以及营造学习型园风。

　　3、树立安全意识，坚持安全重于泰山，发扬上半年成绩，力争安全无事故。

　　(1)坚持将幼儿的生命安全与健康放在首位，时刻牢记“安全”两字，杜绝安全事故发生。安全小组定期进行安全教育和宣传、检查工作，坚持大小会议讲安全，上上下下重安全，人人心中有安全，分分秒秒抓安全，各就各位，履行好安全职责。

　　(2)各部门各员工重新签定安全责任书，通过不同形式组织学习本岗位的安全职责，关注工作细节，严守安全制度，及时发现安全隐患，并将隐患扼杀在摇篮中。

　　(3)定期组织全园性的主题安全教育活动以及演习活动，坚持一周一次以班为单位的具体安全教育活动，结合119消防日开展消防演习活动，帮助教职员工与幼儿牢固树立安全意识。

　　(4)加大门卫管理，当好铁将军。在上学期基础上，加强外来人员进入登记制，防止不良人员进入幼儿园。同时，管理好幼儿园监控设备，发现状况立即报告。真正做到疏而不漏，保障幼儿及幼儿园的安全。

　　(二)加强幼儿园队伍建设，以园本培训促发展。

　　1、分部门、按层次培训，形成学习的园风。

　　(1)严格遵守学习制度，坚持每月的部门学习和每周的教师业务学习，各部门做好业务培训学习计划，有目的、有计划进行。

　　(2)养成读书习惯和反思习惯，从园领导入手，定期阅读本领域书籍，并做好阅读文摘笔记，在博客上交流分享，让书香溢满整个幼儿园。

　　(3)结合园本健康特色，促进教师专业成长。从教育观念、教学方法、领域特色等入手，观摩优秀活动、师徒结对子、集体备课、一课多构等形式，深层次研究健康教育，让园本特色更专业更领先。

　　(4) 分层培养保教人员。一方面给经验丰富的保教人员压担子，参加各种比赛活动，并根据需要组织骨干老师外出学习，培养一批军区、市区、幼儿园教学能手。另一方 面加大年轻教师培训力度，重新梳理三年成长计划，反思自己成长过程中的得失，促进她们尽快成长，使部分年轻老师跨入骨干行列。

　　2、以课题促教师专业成长。

　　(1)结合《体育游戏创新研究》课题，组织全体教师加入研讨中，让每位教师体验成功，争取在今年底结题。

　　(2)组织全体教师参与课题成果收集与整理工作，争取将婴儿教育研究成果和体育游戏研究成果进行整理。

　　3、将博客成为幼儿园教师相互学习与课题研究交流的平台。园领导带头，将自己看到的、想到的、做到的教育信息、教学经验、活动设计、研究成果等上传到博客，并相互观摩、评析、提出建议等。

　　(三)卫生保健工作以幼儿为中心，重点是对传染病的防、控、治。

　　幼儿园卫生保健是幼儿园工作的重中之重，由保教园长主管，保健室专业引领和监督，保教干事主抓，力求精、细、全。

　　1、本学期以预防和控制HINI甲型流感为主，制定预防和控制方案，加强晨检、消毒和跟踪，精细幼儿生活护理，尽最大的努力，防止甲型流感侵入幼儿园。

　　2、卫生保健管理逐渐信息化，表现在完善卫生保健博客网、卫生保健资料电子版本化等。

　　3、坚持每月业务学习，40岁以下保育老师新入门保育员书写保育手记，提高保育水平。

　　4、注重幼儿的体格锻炼，坚持每日的户外体育活动(包括晨练与户外分区活动)，并做好相应的护理和安全防护工作。

　　5、抓好幼儿园的卫生工作，实行分片包干、相互合作原则，将卫生区落实到人，并做好监督检查工作，使幼儿园处处时刻保持窗明几净，干净整洁。

　　(四)确定园庆方案，全力以赴做好园庆准备。

　　1、全园进行新的环境创设，从幼儿园外部装饰到内部环境，从大面积主题画到区角设计，都要从幼儿园特色、幼儿年龄特点出发，精心挑选，体现教育理念，体现教育目标。

　　2、成立艺术团，着手园庆节目排练。从四个大班挑选一批有表演才能的幼儿组成艺术团，科学训练，精选题材，排练精品节目，反映幼儿园60年历程。

　　3、创建幼儿园60年园史展览室和宣传资料，广泛收集幼儿园60年资料，力求完整展示幼儿园风风雨雨60年。

　　4、完成幼儿园资料整理，总结幼儿园教研成果，并尽力整理成册。将90年代后的获奖论文、活动设计、发表的文章等进行收集、分类、出版，在行业内交流。

　　(五)倡导勤俭节约办园，以园为家。

　　1、规范幼儿园物品管理，一是将幼儿园所有固定资产进行统计、编号，成立固定资产薄;二是采取“以旧换新”管理，也就是用用完、废旧、破损的物品来换取新的物品。

　　2、 爱惜爱护公共财务，勤俭节约。一是爱惜爱护幼儿园所有财产，不浪费，节约水电、材料用品;二是保护新环境，进行养成教育，教育幼儿不要在墙面、桌椅等处乱 涂乱画，同时，及时清理圬迹，使幼儿园环境总是清洁整齐;三是提倡“变废为宝”，自己动手或动员家长，多利用废旧材料装饰环境或制作玩具。四是采取奖励机 制，以学期为单位，对既能勤俭节约，工作又出色的班级予以奖励。

　　(六)做好各方面保障，提高职工福利待遇。

　　1、抓好幼儿 饮食和成人伙食，保障食物的质量和安全。一是把好采购关，与送货方签定合同，坚持从大型超市购物的原则，做到索票有据，杜绝购买“三无”产品;二是遵守炊 事班各项制度，防止食物中毒事故发生。三是逐渐提高伙食质量，注重每一个制作过程。四是定期给家委会公开伙食帐目，将伙食管理更加公开化，透明化。

　　2、加强业务学习，提高后勤人员业务能力。坚持自学与集体学习相结合，炊事班围绕膳食进行，提高制作水平;财务人员严格按照财务制度进行，做到日清月结，帐目清晰，防止出现财务漏洞。

　　3、关注职工的生活与福利。一是完善奖惩制度，提高奖金额度，坚持奖勤罚懒;二是关注职工生活，多与群众沟通，了解群众生活难处，在适当的时候给予组织最适时的关怀。同时及时做好员工的保险购买和工资福利发放，保障维护职工利益。

　　(七)做活做精家园工作，让家长工作成为我园的特色之一。

　　1、沿用上学期家长工作形式与内容，充分发挥幼儿园的指导功能。继续做好幼儿园博客和班级博客，同时根据不同年龄阶段家长的需要，开展沙龙活动，如“怎样克服新入园幼儿的分离焦虑”、“关注幼儿身心健康”、“赏识教育”等;组织走入社区周末亲子活动等。

　　2、与新生签定家长协议。对新生家长进行宣传，让每个家长都知晓《家长须知》的内容，请每个家长必须签字，针对一些有特殊情况(如某种疾病)的幼儿，必须与家长协商，确定职责与义务，在关注幼儿健康的同时也维护幼儿园的利益。

　　3、充分发挥家长委员会的作用。成立新的家长委员会，举办家长学校，定期召开家委会会议，了解家长的需要，公开幼儿园的工作目标和伙食帐目，让家长参与幼儿园重大决策，争取他们对幼儿园的支持。

　　三、具体实施步骤、重点与时间安排

幼儿园优秀工作计划范文

　　一年一度的假期生活即将开始了，为了让大班的孩子度过一个快乐而有意义的假期，我园即将推出“暑期乐园——快乐成长活动方案”。

　　一、 方案简介：

　　此方案重在开发幼儿多方面的智力潜能，例如：身体-运动智能、自然观察智能、人际智能、语言智能等，为幼儿入小学作好知识及能力的准备。

　　二、 课程安排：

　　除开设正常的教学活动外，还开设适宜的活动课程，包括：游泳课程、汉语拼音学习、水墨画创作、科学探索活动。

　　游泳课程：由班级教师带领，到游泳馆，由专业教练进行培训。

　　科学探索活动：按照年版“小灵狮”幼儿科技教材开展科学实验活动。

　　水墨画创作：由有经验的教师，教授水墨画技能。

　　汉语拼音学习：聘请有经验的小学语文教师，教授小学汉语拼音课程。

　　三、时间安排：

　　游泳课程：每周二次，每次1小时 科学探索：每周二次，每次1小时

　　水墨画：每周二次，每次1小时 汉语拼音：每周二次，每次1小时

　　怎么样，您对我们的活动计划感兴趣吗？因名额有限（只招收25名）请快加入我们的暑期乐园吧！（活动时间：7月1-31日）

　　伴随着春天的脚步，我们大班年级组的成员在稍适休息后，精神抖擞的迈向工作岗位。本学年是落实幼儿园“三三发展规划”的起步年，大班由原来的三个班级合并为两个班级，班级数量的减少，并不意味着工作任务的减少，相反，我们两个班级的教师都感受到责任的重大。因为，我们将面临省一级幼儿园的评估任务、以及十年园庆的系列展示活动。因此，我们全年级组的成员将以甘于奉献的爱心、服务社会的理念、团结合作的氛围、主动学习的态度、任劳任怨的思想为宗旨，凝聚集体的智慧结晶，在学习型组织中不断完善自身。

　　一、我们初步计划从以下几方面做好各项工作：

　　1、做好并班的安抚、稳定情绪的工作。其中包括孩子与家长两方面。

　　2、有效利用时间，增强工作的计划性、层次性，注意发挥每一位教师的潜能和优势，将时间和精力切实用在孩子身上，用在自我学习和上。

　　3、注重“四个有序”的培养，建立良好的班级氛围，在有序的环境中学习和工作。

　　4、结合大班级的实际，以“幼小衔接”为主线，将幼儿期的全语言、数学等领域和主题探究活动有益的融会贯通，形成本园本年级本班级的特色。

　　5、提倡资源共享、资源互补、加强班级之间的联系与合作，尽快推广各班的成功经验。

　　6、倡导“踏踏实实读一本书”，教师根据自身的业务需要确定学习的导向，通过书本的指引与实际工作结合，在学期末将自己“理论联系实际”的体会与大家分享，共同发展。

　　7、在不影响正常教学的情况下抓紧时间排练早操，与体育专教沟通交流“如何安全合理的安排体能活动”。

　　8、明确分工与合作，组织好年级组的大型活动。

　　9、承担升旗仪式的排练与主持工作，增强参与意识。

　　10、加强班级间的幼儿才艺展示，用不同方式、选择不同场地，让幼儿尽情发挥，增强其自信心和表现力。

　　11、提倡共同进步，班级教师有针对性的帮助保育老师在带班技巧、业务素质等各方面不断提高，使他们有信心面对竞争和挑战。

　　二、每月年级工作重点：（根据全园安排机动调整）

　　2、3月：

　　――排练新早操

　　――充实区域活动材料、迎接省一级走访

　　――庆三八――“我爱妈妈”亲子联欢活动

　　――确立第一个主题活动

　　――提出问题，选择读书导向

　　――排练十年庆典的节目

　　――组织春游活动

　　4月：

　　――进行读书心得交流

　　――确立第二主题活动

　　――反思、整理第一主题资料

　　――酝酿十年庆典系列展示活动

　　――迎接省一级幼儿园评估

　　――国际象棋月系列竞赛活动

　　5月：

　　――“庆五一”家庭亲子环保小制作比赛

　　――确立第三主题活动

　　――反思、整理第二主题资料

　　――十年庆典系列展示活动

　　6月：

　　――反思、整理第三主题资料

　　――十年庆典大型文艺演出

　　――“庆六一”活动

　　――大班毕业典礼筹备

　　――参观小学等幼小衔接工作

　　7月：

　　――读书心得与实践交流

　　――大班毕业典礼

　　――年级工作总结

　　――展示幼小衔接的学习成果

　　――将主题探究活动记录存档