配件部经理岗位职责

　　1、根据要求负责制定机构的业务发展规划，并达成分公司年度计划；

　　2、对个险渠道实行综合管理,通过分解、落实、追踪业务计划，达成业务目标；

　　3、执行与落实代理人管理办法及相关规定，策划实施业务激励方案；负责代理人队伍的品质、合规、风险控制工作；

　　4、负责制定个险渠道业务培训规划，组织管理营业区域经理及个险代理人队伍；

　　5、负责公司外勤队伍的筹建、引进、培养及管理等组织发展工作；

配件部经理岗位职责

　　健康险理赔部经理优加健保健康科技(北京)有限公司优加健保健康科技(北京)有限公司,优加健康,优加健岗位职责:

　　1、负责建立公司健康险直付业务核保理赔流程、理赔风险查勘流程及异常或投诉案件处理流程,参与公司直付系统及理赔风控系统建设工作,提出合理化需求方案及运营质量管理改进;

　　2、与合作保险公司共同确定理赔规则及理赔流程,建立质量管控体系及培训体系,监管理赔流程、直付服务时效及作业质量,解决客户投诉、理赔异常风险;

　　3、建立报表体系(各医院医疗费用相关基础数据等),与医疗合作机构沟通分析异常,促进医疗机构改进医疗行为;

　　4、负责与合作保险公司对接流程的搭建及执行;

　　5、负责对其他部门的相关业务培训;

　　任职要求:

　　1、大学本科(含)以上学历,医学及保险相关专业优先

　　2、2年以上保险公司或tpa公司健康险核保理赔从业经验

配件部经理岗位职责

　　1.接收图纸,审核工艺可行性,并对调整做出合理建议。

　　2.成本预估供参考

　　3.打样要求确认

　　4.打样过程跟进及问题的协调处理,确保样品效果和时间

　　5.样品管理

　　6.开发资料库管理

　　7.开发数据整理分析

　　8.产品功能,品质,性能等的试用检测验证

　　9.订货会参与(布展,产品反馈收集分析)

　　10.开发费用申请

　　11.样品所有信息确认并通过转产会准确转交生产

　　12.季度开发总结

　　任职要求:

　　1.包袋开发业务跟单版师等岗位3年以上工作经验

　　2.精通包袋的生产工艺流程,执行标准要求,面辅料性能。

　　3.熟练使用office制作各类报表

　　4.男28-35周岁,沟通能力好,耐心负责,工作仔细。

　　5.高中以上学历

　　6.有在品牌公司工作经验的优先

配件部经理岗位职责

　　理赔部经理岗位职责

　　理赔部室经理长安责任保险股份有限公司浙江省分责任保险股份有限公司浙江省分公司，责任1.根据分公司的规划结合工作实际，开展并落实理赔相关工作;

　　2.组织实施理赔实务标准、流程以及理赔质量管理体系，组织实施理赔工作信息化建设，确保理赔工作的合规和高效;

　　3.负责车险理赔权限管理，对车险查勘定损、核价、核损、核赔等工作进行监督管理;

　　4.负责车险理赔日常统计分析工作;

　　5.确定并实施核赔权限管理，确保省公司权限内赔案的核赔审批和重大案件的理赔处理，确保有效的技术手段应用以及整合内、外部理赔资源，满足各种产品独特的理赔要求;

　　6.计划、组织系统理赔及防灾损业务培训，不断提高业务技能和素质适应新的要求;

　　7.完成分公司交办的其它工作任务。