财务部经理岗位职责

　　1、 监督考核酒店有关部门的财务收支、资金使用和财产管理等计划的执行情况及其效果，保护酒店财产，维护财经纪律。

　　2、 领导财务部的全体人员认真落实岗位责任制，建立良好的财务工作秩序。

　　3、 通过财务分析，指导开源节流，提出挖潜措施，积极开辟财源,组织全酒店的经济核算，对重要经济事项作出效益评价，参与主要经济合同的谈判，并监督其执行情况。

　　4、 组织各部门编制财务收支、成本费用等计划和预算，审查核定计划外重大收支项目，并负责各项经营计划的协调平衡，落实完成计划的措施，对执行中存在的问题提出改进意见。

　　5、 组织制定酒店财务管理制度和会计核算制度，严格会计监督，支持财务人员依法履行职责。

　　6、 控制酒店物品的采购、收货、库存、发放等工作，建立健全必要的规章制度，确保所有进货价廉物美、库存适量和物尽其用。

　　7、 严格执行国家的外汇管理制度，负责做好外汇管理工作。

　　8、 协调与酒店各部门的关系，并负责与财政、银行、税务、外汇和保险机构的联系。

　　9、 定期向总经理如实反映酒店经济活动和财务收支情况，正确及时地提供管理信息，作为改善酒店经营管理决策的依据。

财务部经理岗位职责

　　1、基于业务发展需要，参与集团中长期战略规划，组织制定并分解各单位经营目标，以及组织完成年度预算编制工作，不断完善预算管理机制主导推动集团内部的全面预算管理;

　　2、根据月度经营情况，负责集团财务会计核算总账的输出;

　　3、负责对集团财务数据、经营数据、考核数据的收集、整理、分析，及时为相关部门提供财务数据及信息支持;

　　4、根据集团财务管理制度和管理层要求，规、搭建、实施成本核算管理流程;

　　5、协助财务副总裁推动部门内部的其它事项。

财务部经理岗位职责

　　1. 负责公司会计核算、财务预算、财务计划、内部审计、成本控制、财务报告和投资分析等;

　　2. 及时组织本部门完成各项有关涉税业务，负责与组织公司的资金管理工作，负责资金的调度与运营，提高资金的使用效率;

　　3. 对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;

　　4. 协调公司同银行、工商、税务等部门的关系，维护公司利益;

　　5. 参与公司重要事项的分析和决策，为公司的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据。

财务部经理岗位职责

　　1、全面负责财务部日常管理工作。

　　2、组织制定、完善财务管理制度并监督执行。

　　3、制定年度、季度、月度财务计划

　　4、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告

　　5、负责中心全面资金调配，成本核算、会计核算和分析工作。严格按财务制度审核费用报销及采购付款。确保资金正常运转。

　　6、负责资金、资产的管理工作，编制财务情况说明分析向中心领导报告经营情况。牵头和监督企业资金及固定资产盘点工作。

　　7、负责对接财务工作相关的外部及部门。

　　8、确保中心各项税收的及时缴纳申报以及税收优惠的申请。

　　9、参加中层管理会议，从财务角度提出建议。

　　10、完成上级交给的其他日常事务工作。