长江学者特聘/讲座/青年候选人
预推荐表
推荐学院：
岗位名称： （学科） 候选人姓名： 候选人国籍：
候选人现任职单位：
学科领域分组：
填表时间：
西安电子科技大学人事处/人才办制
年 月 日
填 写 说 明
一、填写本表前，请认真阅读《“长江学者奖励计划”实施办法》。 二、本表第一至五项由候选人本人填写并签字确认，学院负责审核。 三、本表第六至由学校负责填写
一、简表 姓 名 最终学历 最终学位 现任职 单位 现任行政职务 现任专业 技术职务 现任职务级别 性 别 国 籍 出生年月 所属学科 方向 现从事专 业关键词 主要学术兼职 个人简历 平台团队 二、科学研究 2.1候选人主要学术贡献、重要创新成果及其科学价值或社会经济意义（以2010-2015年为主，限3页） 2.2、近五年候选人承担主要科研项目（10项以内） 序 号 项目名称 1项目性质及来源 项目经费 起始年度 终止年度 2排序 1
输入的项目名称不要超过3行。
“项目性质及来源”一项，请填写项目的具体性质，如“美国国家科学基金项目”、“美国NIH 基金项目”、“国家
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杰出青年科学基金”、“国家自然科学基金重点项目”、“863 项目子课题”、“教育部高校青年教师奖”、“国家社会科 学基金项目”、“教育部人文社会科学研究项目”、“北京市哲学社会科学规划项目”等。
3.2近五年候选人重要科研获奖情况（10项以内） 序号 获奖项目名称 奖励名称 奖励等级 授奖单位 及国别 奖励排年度 序 3 5
本栏自然科学学科候选人仅填写国家级科技奖励（国家自然科学奖、国家发明奖、国家科学技术进步奖）、省部级科技奖励（二等以上）和国际学术性奖励；人文社会学科候选人仅填写国家科技进步奖、省部级奖励（如中国高校人文社会科学研究优秀成果奖、北京市哲学社会科学优秀成果奖等）、各类全国性的基金奖（如霍英东科研优秀成果奖以及孙冶方研究基金会、吴玉章研究基金会、陶行知研究基金会颁发的社科优秀成果奖）和国际学术性奖励。
3.3近五年候选人代表性著作、论文情况（15篇以内） 著作或论文名称；出版单位或发表刊物名称；期号、起止页码；所有著、作者姓名 （通讯作者标注*号） 出版或发 表年度 是否被SCI、EI、 SSCI、CSSCI收录 他引次数 期刊影 4响因子 SCI SSCI CSSCI 4
期刊的影响因子以最新的数值为准，影响因子值低于1 的可不填写；人文社会学科候选人可不填。
3.4近五年候选人申请和获授权专利情况 已授权专利：共 2 项，按重要性填写主要专利，总共不超过14项 序号 专利名称 专利授权国 专利号 授权 公告日 排序 尚未授权专利：共 项，按重要性填写主要专利，总共不超过4项 序号 专利名称 专利申请国 申请号 专利 申请日 排序 3.5近五年候选人担任国际学术会议重要职务及在国际学术会议作大会报告、特邀报告情况 3.6候选人其他获奖及荣誉称号情况 3.7 候选人其他获奖及荣誉称号情况 四、候选人近五年教学与人才培养情况 4.1授课情况 课程名称 授课对象 总课时数 4.2指导研究生情况 毕业人数： 指导博士生 在读人数： 4.3获国家级教学成果奖情况 获奖项目名称
奖励等级 奖励年度 排序 指导硕士生 在读人数： 毕业人数： 五、工作思路及预期目标 本栏主要填写以下几部分内容：对履行本学科岗位职责的工作思路；受聘后拟从事的研究方向及其科学研究价值或社会经济意义；对创新团队建设、学科发展的预期目标等。（本栏限三页） 六、候选人承诺 您是否承诺受聘上岗后将所聘特聘教授岗位作为您的全职 岗位， 并保证每年在此岗位上全职工作？ 您是否承诺受聘上岗后，聘期内在此全职岗位上所取得的教学、科研成果之归属权属于所聘高校？ 您是否承诺受聘上岗后辞去原工作单位的全职职务？（候选人为本校教师者可不填写此栏） 是 否 是 否 是 否 注：如果您对第一个问题的答复是肯定的，而对第三个问题的答复是否定的，请简要说明并附上您的有关说明材料。 候选人对本表一至六项内容认可签字： 年 月 日 七、设岗学科领域的基本情况 （主要填写学校在设置特聘教授岗位的学科领域和具体研究方向上的学科建设情况、创新平台和重点科研基地建设情况、近年来取得的重要科学成果、实验室和仪器设备情况以及现有人员情况等） （本栏限两页） 单位负责人签名： 单位盖章： 年 月 日
