煤安〔2011〕29号 签发人：
煤矿二○一一年六月“安全生产月”活动总结
宁洱县安全生产监督管理局：
今年6月份是我国第十个“安全生产月”， 根据宁洱县委宣传部、宁洱县安全生产监督管理局、宁洱县、宁洱县文化体育和广播电视局、宁洱县总工会、共青团宁洱县委、宁洱县妇女联合会《关于印发2011年“安全生产月”活动方案的通知》（宁安监发[2011]11号）文件要求，经矿党、政、工、团、女工委共同研究决定，宁洱胜利煤矿以胜利煤矿〔2011〕24号文件的形式要求6月1日至30日在全矿范围内开展第十个“安全生产月”活动，并紧扣“安全责任、重在落实”的主题，对活动进行提前安排、及早布置。在“安全生产月”活动期间，我矿结合实际，从八个方面加强活动组织，300余名职工参与了各项活动，回顾开展“安全生产月”活动情况，呈现出活动参加人数多、活动效果好、活动覆盖广、影响力强的特点。
煤矿安全生产监管部门安全科作为活动氛围营造、各项活动的组织和牵头部门，在矿党政的统一领导下，按照统一布置、分工协作的原则，同时在矿属各部门的强力配合下，取得了一定成绩，从6月1日开始，通过在各部门办公区、施工现场张贴标语、知识问答、安全漫画展等文化含量较重的活动，加大文化内涵，使“安全生产月”活动达到数量与质量并重的效果。总结2011年“安全生
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产月”活动，胜利煤矿做了以下几方面的工作。
一、 建立完善的工作体系，为实施“安全生产月”活动 提供组织保证。
今年“安全生产月”活动期间，矿部先后两次召开会议安排部署工作，在5月13日，每周安全检查整改会上分管安全的副矿长董仕良同志即对2011年“六月安全生产月”活动做了提前安排；6月11日举行了“安全生产月”活动宣传动员大会。为保证安全生产月活动的效果，成立了以矿长李俊松为组长的领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在安全科，办公室主任由安全科副科长李陵同志兼任，负责2011年“安全生产月”开展活动的具体工作，确保活动有效开展。
宁洱胜利煤矿2011年“安全生产月”组织机构： 组 长： 副组长： 成 员：
二、把活动的开展与职工队伍素质的培养有机结合，建立一支高素质的队伍 广泛发动，营造氛围。6月1日—6月30日宁洱胜利煤矿在周三、周五、周日连续宣传安全生产知识讲座的内容，播放“安全生产月”活动主题及安全警示教育等。6月12日，胜利煤矿、分管安全副矿长在职工大会上发表安全生产月活动讲话，其他矿领导对分管范围内各项工作作重要部署，进行安全生产月活动动员，拉开安全生产月活动的序幕；早在2011年5月25日由我矿牵头邀请普洱市谏诚律师事务所醉驾入刑义务宣传员余成荣律师到我矿开展全矿醉驾入刑安全教育培训。讲座以生动而简明的方式，围绕新《道路交通法》
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执行以来出现的道路交通事故案例结合新的法律法规展开，讲座共有340人参加。讲座明确了新交通法新规定“饮酒后或醉酒驾驶机动车发生重大交通事故、构成犯罪的，将依法追究刑事责任，并由机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，终身不得重新取得机动车驾驶证”的条款。矿、副矿长董仕良同志强调新《道路交通法》规定醉酒或酒后驾驶机动车肇事所带来的严重后果，并强调我矿当前的安全生产管理工作，安排部署了 “安全生产月”的活动计划或安全管理各项工作。“安全生产月”活动期间，安全技术科要在矿区县挂安全生产月活动横幅、在矿区、工业广场范围内粘贴安全生产标语。要求矿属各部门要充分利用会议、广播、墙报、专栏、图片、警示牌板和标语等各种载体和宣传方式，积极开展形式多样的“安全生产月”宣传教育活动。各部门要认真组织好每周一次的安全学习活动，重点贯彻学习《云南省安全生产条例》、《白国周班组管理法》、《胜利煤矿二0一一年度安全目标管理计划》（胜煤安[2011]1号）、《胜利煤矿二0一一年度一号矿井灾害预防及处理计划》（胜煤安[2011] 4号）、《胜利煤矿二0一一年度安全生产事故应急救援预案》（胜煤安[2011] 3号）文件及生产有关法律法规等。
三、把活动效果与职工接受程度相结合，开展职工喜欢，群众认可的活动。
认真开展生产一线职工学习，提高生产一线的安全防范意识。要求一号矿井开展安全知识学习活动。一号矿井管理人员在活动期间将与各班组开展学习，组织人员重点学习有关安全生产法律法规和安全生产知识，学习《煤矿工人应知应会》、《入井须知》、《煤矿防治水基本常识》、《煤矿安全规程》等有关安全生产知识。6月安全月活动期间，根据矿部安排，共张贴安全生产标语210条，涉及全矿生活区、矿山等处，播放安全生产教育光碟8次，参加学习人数370
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人次。
四、开展安全生产宣传咨询日活动。
根据上级的统一部署和安排，在“安全生产月”6月12日08：00，组织召开全矿职工大会。开展煤矿安全生产法律法规、安全知识宣传咨询活动，以悬挂横幅、彩旗、张贴标语等方式，开展宣传活动，动员职工群众更加关心支持、参与监督安全生产工作，营造更加有利于加强安全生产的氛围。
五、积极开展安全文化活动，为安全生产提供强有力的思想保证和精神动力。 ⑴ 积极开展安全管理经验交流和学习互动活动，丰富安全文化内涵，促进安全生产管理水平的提高。活动期间，交流互动，推动全矿安全生产建设取得更大进展，在6月8日早上8：00至10：00一号井组织在培训中心三楼会议室学习，下午19：00至21：00（含一号井上早班人员）和其他部门全体职工在培训中心三楼会议室参加学习，由矿领导班子召开一次2011年度安全生产论坛会议总结过去的经验和心得，通过交流、学习，达到取长补短、相互促进的良好目的，促进全矿安全生产管理水平的共同提高。
⑵ 落实责任，加强日常安全监管紧密结合隐患排查治理工作和全矿百日安全生产活动，认真查找安全生产管理的薄弱环节，加强隐患的排查治理，提高安全保障能力，促进安全生产，于6月10日开展全矿安全大检查活动。执行安全生产责任制，落实安全防范措施，确保“安全生产月”期间安全生产无事故。
⑶ 强化重点区域监控。针对当前季节特点，加强对水害事故隐患突出的重点区域要专人重点监控。负责监控人员除日常检查外，要不定时地进行突击检查矿井的防治工作。并密切关注天气变化，一旦有汛情，立即启动防汛救灾预案，
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根据实际情况，停止矿井生产，撤出井下人员，撤离地面危险区域的人员。全矿管理人员及救护队全体工作人员的手机保持24小时开机状态，确保调度畅通。
六、开展安全生产应急预案演练周活动。
6月13日至19日为应急预案演练周。6月19日救护队结合我矿应急预案的实际，开展矿井灾害事故的演练。
七、组织开展安全生产基层服务活动。
紧紧围绕隐患排查治理这条主线，落实一号矿井生产现场、采石场、油库、炸药库、地面滑坡地段、地表塌陷、地表裂隙及特种设备场所的隐患排查治理工作。矿领导、安全科、生产科及矿属各部门行政负责人要深入生产一线，帮助矿属各部门排查治理隐患工作，并对生产现场及现场管理的薄弱环节，进行督促落实。
八、开展安全生产先进工作者评选表彰活动。
广大职工为创造安全生产稳定环境做出了重要贡献，涌现出一批无私奉献、勤奋工作，爱岗敬业的安全生产先进工作者，为表彰先进、树立典型、弘扬正气，进一步推动我矿安全管理工作，促进胜利煤矿安全生产形势稳定好转，胜利煤矿班子会议研究决定，受表彰的23名安全生产先进工作者到西双版纳进行考察学习，从而激励全矿广大干部职工向安全生产先进工作者学习，提高我矿安全生产管理工作的水平。
为了将本次安全月活动落实到实处，使活动的开展富有成效，矿属各部门深入到基层、现场进行安全检查，针对活动中出现的不良现象，及时指导、督促，并认真落实查出隐患的整改工作，保证了活动的正常开展。在安全月活动中，坚持定期日常检查、周安全检查及专项检查相结合的方式，共进行安全检查5次，
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共查出隐患91条，对查出的隐患或问题，现场落实了整改单位、整改时间和责任人，按照“四定”原则落实施工单位限时整改，经6月30日安全检查复查，全部安全隐患均已得到及时整改，整改率达96%。
通过有计划、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查，使我矿安全月活动变得更加生动、更加全面，有力地推动了安全工作，煤矿安全生产稳定发展提供了良好的现场环境。
九、取得的效果
通过本次活动的开展，矿属各部门都收到了良好的效果，提高了干部职工对安全生产重要性的认识，全体干部员工进一步提高了安全防范意识，“安全责任、重在落实”的主题思想已深入人心，并在工作和生活中得到了很好的贯彻和加强，同时增强了干部、职工的安全意识和安全责任心，“安全责任重于泰山”、“安全责任重在落实”等意识已经逐渐成为人们的普遍共识，各项安全措施得到进一步落实。
十、存在的问题
在全矿的努力下“安全生产月”活动虽然取得了一定的成效，但还存在一定的问题。
1全员参与“安全生产月”活动的积极性还有待于进一步提高。 2内容和形式较为单调。 十一、今后的努力方向
认真总结这次开展“安全生产月”活动的经验教训，本着因地制宜的原则，努力搞好来年的“安全生产月”活动。
1、加强安全思想认识，提高安全管理水平;
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2、提前准备策划，加强组织领导机构; 3、突出重点，增强效果;
4、加大整改安全隐患，杜绝隐患整改死角;
5、营造安全生产月氛围，活动贴近职工、贴近群众； 6、认真总结活动经验，丰富活动内容，促进安全生产。
二○一一年七月十九日
（联系人：李陵；电话：1388795483
主题词：能源 煤炭 “安全生产月” 活动 报告 抄送： 煤矿 2011年7月19日打印 打字： 校对： （共印5份）
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