法律分析:
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份，想要复印的直接向对方申请。劳动合同原件可以拆开复印，复印后重新装订好即可，拆开复印不影响劳动合同内容的有效性。《中华人民共和国劳动合同法》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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