法律分析：在工伤住院期间发生医疗事故，受害者可以向用人单位提出赔偿要求。如果事故责任在医护人员或者医院方面，受害者可以向医疗机构或者医护人员索赔。
法律依据：
1.《工伤保险条例》第二十二条：用人单位应当为工伤职工提供必要的治疗、护理和康复服务。受害者可以向用人单位提出医疗费、住院费等方面的赔偿要求。
2.《侵权责任法》第四十二条：医疗机构和医护人员违反医疗服务合同，对患者造成损害的，应当承担侵权责任。受害者可以向医疗机构或者医护人员索赔。
3.《医疗事故处理条例》第二十三条：医疗机构发生医疗事故，应当承担赔偿责任。受害者可以向医疗机构索赔。
针对工伤住院期间发生的医疗事故，应当根据具体情况来确定责任方和赔偿金额。但受害者一定要及时采取法律手段来维护自己的权益。
